Betriebliche Altersvorsorge

[Janina1987]

Hallo zusammen,

wer von euch, bzw. von euren Arbeitgebern bietet eine betriebliche Altersvorsorge an und wer von euch hat diese abgeschlossen?
Ich habe das nun gemacht, aber wie bei allen Sachen, weiß man eh nicht was man davon hat, wenn man in 40 Jahren in Rente gehen darf.

Ich frage mich auch wie der Arbeitgeber dies abrechnet? Bekommt er eine staatliche Förderung oder zahlt er das aus "eigener" Tasche?

[KaroB]

Es kommt ganz darauf an wie du das mit deinem Arbeitgeber vereinbart ist. Das ist individuell verschieden und wird meistens mit dem Bruttolohn verrechnet, so dass du einen Nettovorteil hast. Aber ich frage mich allerdings auch, warum du etwas abschließt, was du nicht verstehst und es dir vorher nicht erklären lässt?!?!

[MartinaG]

Lass dich diesbezüglich mal vernünftig beraten von einem unabhängigen Finanzberater, der wird dir alles erklären, dir die Vor- und Nachteile erklären und dann fragst du deinen Arbeitgeber was er bereit ist dazu zu geben.
Wie das abgerechnet wird, siehst du dann auf deiner Gehaltsabrechnung. Eine betriebliche Altersvorsorge ist aber nicht verkehrt, weil sie staatlich gefördert wird.

[Hellena]

Prinzipiell besteht die Frage erst einmal darin, ob du deinem Arbeitgeber vertraust und der Ansicht bist, dass die betreffende Firma stabil aufgestellt ist und in keine existenzgefährdenden Krisen kommen würde. Hatte schon einmal die Möglichkeit aber war selbst zu skeptisch, muss ich ehrlich sagen.

[PhilippFrei]

Wenn du nicht vor hast, den Rest deines Lebens für den selben Betrieb / das selbe Unternehmen zu arbeiten, würde ich, abgesehen von der Einzahlung in die RK stark davon abraten.

LG